中共黔西南州委办公室2017年空编补员自主考调公告

 

　　按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取考试、体检、考察政审相结合的办法择优考调。

 

 

　　1.州委办公室文秘人员2名（行政编制）；

 

　　2.州委州政府督查室信息处理中心工作人员1名（事业编制）。

 

　　详见《中共黔西南州委办公室2017年空编补员职位一览表》（附件1）

 

 

　　（一）考调范围。

 

　　各县（市、新区）党委、政府办公室系统、或具有在州委办公室跟班学习6个月以上经历的正科级及以下公务员（参公管理人员）、事业人员。

 

　　报考州委办公室文秘人员职位的，应具备公务员（参公管理人员）身份。

 

　　公务员（参公管理人员）报考事业编制职位须自愿放弃公务员（参公管理人员）身份。

 

　　（二）考调条件。

 

　　1.中共党员；

 

　　2.思想政治素质过硬，爱岗敬业、吃苦耐劳、品行端正，有强烈的事业心和责任感；

 

　　3.大学本科及以上学历，年龄在35周岁以下（1982年1月1日以后出生）；

 

　　4.三年及以上基层工作经历；

 

　　5.公务员（参公管理人员）须具有2年及以上公务员（参公管理人员）工作经历；

 

　　6.近三年年度考核结果均为称职（合格）及以上等次；

 

　　7.身体健康，达到《录用公务员体检通用标准》的要求；

 

　　8.符合公开考调职位要求的其他资格条件；

 

　　9.法律法规规定的其他条件。

 

　　（三）有下列情形之一的，不能参加考调：

 

　　1.涉嫌违法违纪正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的，或正在接受审计机关审计的；

 

　　2.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的；

 

　　3.受过组织处理或者党纪政纪处分的；

 

　　4.按照国家和省、州有关规定，招录到定向单位工作未满服务年限的；

 

　　5.领导干部尚在任职试用期的；

 

　　6.录用为乡镇公务员在乡镇机关工作不满3年的；

 

　　7.尚在新录用公务员试用期的；

 

　　8.公开考调方案对转任有其他限制性规定的；

 

　　9.法律、法规规定的其他情形。

 

 

　　（一）报名程序

 

　　报考人员填写《中共黔西南州委办公室2017年空编补员自主考调报名信息表》（一式3份），经所在单位党组（党委）及县级组织或人社部门审核同意盖章后，连同电子版报名表，本人身份证原件及复印件、学历证书（学位证书）原件及复印件、近期同底正面免冠两寸白底彩照4张，于2017年11月17日下午18:00前提交到州委办公室人事教育科进行报名。

 

　　（二）资格初审

 

　　对报考人员资格进行初步审查，资格审查合格方可参加考试。报考人员所填信息必须真实，否则取消考试资格。

 

　　（三）准考证发放

 

　　1.笔试准考证

 

 

　　领取地点：州委办公室人事教育科

 

　　2.面试准考证领取时间和地点另行通知。

 

　　（四）笔试

 

　　经过报名及初审合格人数与考调计划人数达到3:1比例开考，如达不到比例，报州委组织部同意可适当降低开考比例，如比例过低的，将减少或取消相应考调职位。笔试采取闭卷考试，满分100分。

 

　　笔试内容：重点考察公文写作能力和业务能力

 

　　笔试时间：2017年11月23日上午：9:30—12:00

 

　　笔试地点：详见准考证。

 

　　（五）加分

 

　　截至2017年9月30日，在中央级党报党刊《人民日报》《光明日报》《经济日报》《求是》发表理论文章、工作研究、时政评论、通讯，每篇加2分，消息、新闻图片，每篇（幅）加1分，累计加分不超过5分；在省级党报党刊《贵州日报》《当代贵州》发表理论文章、工作研究、时政评论、通讯，每篇加1分，消息、新闻图片，每篇（幅）加0.5分，累计加分不超过3分；在州级党报党刊《黔西南日报》《黔西南工作》发表理论文章、工作研究、时政评论、通讯，每篇加0.5分，消息、新闻图片，每篇（幅）加0.25分，累计加分不超过2分；以上累计加分不超过10分，计入笔试成绩部分。符合加分条件的，由报考人员提供发表文章原件及复印件，在报名时提交审核认定。

 

　　（六）面试

 

　　以笔试总成绩（笔试分数+加分分数）从高到低按考调计划1:3的比例确定进入面试人员，若末位考生成绩相同，则一同进入面试。面试满分100分。笔试总成绩及面试人员名单在州委办公室进行公示。

 

　　面试时间及地点：另行通知。

 

　　（七）成绩计算方式：

 

　　笔试总成绩=笔试分数+加分分数；

 

　　综合成绩=（笔试总成绩*50%）+（面试分数*50%）。

 

　　（八）考察

 

　　考察工作由州委办公室成立考察小组按干部考察工作程序进行开展。根据综合成绩从高到低按考调职位1:1的比例确定考察对象，考察合格的人员，由州委秘书长办公会研究确定为拟调动人员；若考察不合格，不再重新确定考察对象，对应职位考调计划将减少或取消。

 

　　考察内容主要包括报考者的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况。考察时还须进一步再次核实报考者是否符合规定的报考资格条件，查阅档案，按规定如实填写《贵州省干部档案任前审核登记表》，并核实公务员登记表或参照公务员法管理机关（单位）工作人员登记表，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确，若存在弄虚作假，则终止考察程序。考察组应当广泛听取意见，做到全面、客观、公正，并据实写出考察材料。

 

　　（九）体检

 

　　考察对象到指定医院进行体检，要求符合《录用公务员体检通用标准》，体检合格将进入下一环节；若体检不合格，不再进行递补，对应职位考调计划将减少或取消。体检费用考生自理，体检时间另行通知。

 

　　（十）公示和调动

 

　　对拟调动人员进行公示，公示期不少于5个工作日。公示期满，对没有问题反映或者反映问题不影响调动的，按照有关要求办理相关调动手续；对反映有严重问题并查有实据的，取消考调资格。

 

 

　　笔试、面试、体检、考察工作接受纪检监察部门和社会各界监督，如有弄虚作假、徇私舞弊，将按《公务员法》、《公务员录用考试违纪违规行为处理办法（试行）》文件规定进行处理。

 

　　本次公开考调未尽事宜，由州委办公室考调工作领导小组研究决定。

 

　　咨询电话：0859-8700622（州委办公室人事教育科）

 

　　监督电话：0859-8700617（州纪委派驻州委办公室纪检组）

 

　　附件：