创建黔西南电子商务进农村综合示范州的思考

    二、落实重点工作

 

    (一)加强基础设施和网络体系建设。

 

    1.加快农村基础通信设施、光纤宽带网和移动通信网建设，推动“三网融合”，优先实现农村电商企业集聚区光纤接入和农村电子商务服务站宽带接入。

 

    2.加快农村4G移动互联网基站建设，4G网络覆盖80%以上的建制村，指导通信运营商进一步优化资费方案，进一步降低农村流量、宽带、光纤使用费用。

 

    3.加快实施信息数据化融合发展战略，鼓励企业基于研发、采购、制造、营销和管理等全领域信息数据化，推动上下游中小企业信息化应用，加快推进企业数据化进程。

 

    4.加强农村物流(快递)基础设施建设，优化电子商务物流配送体系，积极推进“快递下乡”，多形式、多渠道、多类型发展农村快递服务业。加强对物流、快递企业的扶持力度，通过物流补贴、税费减免等方式鼓励扶持企业在镇、村建立符合电商发展需要的物流配送门店，提高农村物流配送效率，解决好农村物流配送“最后一公里”问题。

 

    5.加强面向农村的综合物流信息服务平台建设，推动第三方配送，通过整合商务、邮政、供销等物流快递资源，与阿里巴巴等大型电商物流企业合作，全面铺开农村快递物流网络，打通农村网络购销运输配送渠道，建立起高效便捷的“农产品进城，工业品下乡”双向商贸流通物流体系。

 

    (二)加强电商宣传和人才培养。

 

    1.开展专题宣传。加大创建电子商务进农村综合示范工作宣传力度，在报纸、电视、广播和网络等主流媒体上开辟专栏，进行跟踪式专项宣传报道。充分发挥微博、微信等新媒体的作用，灵活运用微博话题、微信栏目，对创建电子商务进农村示范州工作持续开展宣传报道。充分发挥村级组织和群众在电商工作中的重要作用，及时总结和宣传推广工作中的好做法、好经验，在全州营造电子商务进农村综合示范创建工作的浓厚舆论氛围。

 

    2.建立培训体系。整合资源，建立健全培训体系，制定电商人才培训计划、落实培训经费。鼓励州内高校、职业院校开展电子商务、物流等学科专业建设，联合培养电子商务领域紧缺的管理、应用和复合型人才。开展电子商务专题业务培训，鼓励电子商务企业开展相关职业资格培训和在职教育，提高电子商务从业人员的业务素质和整体水平。积极建立全方位、多层次的人才培训体系，支持州内电子商务企业、电子商务园区与各类院校合作共建实习、实训基地，对实习实训期间表现良好的学生毕业后直接签约或推荐就业。

 

    3.加强人才引进。根据《贵州省“百千万人才引进计划”实施办法》，将电子商务高层次人才纳入引才范围，明确电子商务高层次人才认定标准，落实住房、落户、医疗、子女入学、创业资助等政策优惠。